Комплексные программы
Вернуться в раздел Корпоративное обучение
Цель долговременных тренинговых программ – повысить качество работы сотрудников,
занятых в сфере продаж.
Задачи программ – предоставить качественный тренинг всех навыков, необходимых
менеджеру для успешной работы, а также вооружить менеджера необходимой для качественных
деловых контактов информацией.
Результат обучения – повышение качества работы за счет детального изучения
нюансов профессии и последовательной тренировки необходимых навыков.
В зависимости от подготовки группы продолжительность изучения 1 блока составляет от 2 до 6 тренинг-дней.
